职场怎样向他人寻求帮助

　　不管是日常生活中，还是职场生活中，聊天一直都是一门重要的选修课，话不投机半句多，相信大家都听说过这句话，有的人和别人第一次见面就可以给别人留下一个非常好的印象，通常我们也可以看到这个人几乎和大多数人都聊得来，羡慕别人和人家聊得来，而自己却笨嘴拙舌，或者不是笨嘴拙舌，而是自己觉得我是一个很内向的人，长此以往就会觉得自己越来越不知道该怎么向别人表达自己了，小编觉得，当你不知道该说什么的时候，不如先听听别人都聊些什么，共同的话题也是可以这样慢慢培养的。

　　别人的回答你的问题很抽象，怎么办?

　　这种情况下最明智的做法就是不要再追问了，因为对方十有八九是不想告诉你，对方的内心想法其实是这样的。

　　张同学问李同学：“你上学期考了多少分?”

　　李同学心想，我上学期考的好像比他好。如果直接说了，会不会让他感觉不痛快，觉得你在炫耀?就算真的要说，用什么语气说比较好?哎，好麻烦，不说算了。但他都问了我总不能不回答。看来，我只能泛泛而答了。

　　于是，李同学就回答：“还不错吧。”

　　这时，机智的张同学应该就此打住，而不是追问：“不错是多少呀?”

　　那么怎样向他人寻求帮助，他人才会更愿意帮我们

　　a. 让别人知道你已经做了许久的前期资料搜寻。实在是有个点搞不懂，解决不了，才寻求帮助。

　　b. 具体描述你的问题，以及你所需要的帮助。如果对方意识到他需要像剥洋葱一样，一次又一次和你对话，才能了解你的意图以及提供帮助的难度，那么他帮助你的意愿就会大大下降。

　　c. 如果对方没有时间或精力寻求帮助，可以询问对方是否有其他渠道可以获得帮助，比如某个论坛，某个网站，或者某个人。