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2024-11高水平简历的14个写作原则 1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。 2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。 3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，...
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2024-11淘汰简历，多半就是这个流程！ 名企只要一开启“校招”，简历就能堆成山。有些人觉得自己品学兼优，怎么发出简历后却连名企的门都没敲上?这里有个参加过名企校招的人士透露给你听，哪些简历会“夭折”在简历筛选这个流程中。虽然这只是个个体代表，但HR筛选的方式没有大差，从中我们也能总结出一些通用型的经验。 第一轮，是筛选学校。虽然不能以学校论英雄，但是很遗憾，现实是残酷的。不少名企在校招时招的都是管培生(管理培训生)...
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2024-11把简历切分成这样，写起来就一点都不难! 在简历模板中，建议大致分为四类区间： 第一区间为自我个人信息。如，年龄、生日、手机号、QQ号、毕业院校、籍贯、专业即可，照片如有可贴一寸免冠照，如没有可以不妨照片。 第二区间为个人学习背景。如，学校专业学科经历、在职培训经历等等，言简意赅，写明课程、培训名称即可。 第三区间为个人工作经历。岗位职责和个人定位一定要明确，从事的是什么职位、做了哪些事情、效果如何、...
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2024-11应届毕业生制作简历的“七不要” 毕业找工作，制作简历是一大难题。有些大学生苦于没内容可写，而有一些则烦恼自己的经历多得一、二页简历都不够写。如果无论是内容少还是内容多，制作简历有以下“七不要”是应届毕业生们应该遵循的。 1、不要像写论文那样准备厚厚的一本，企业看一份简历的时间一般不会超过5分钟，要善于抓要点，长度不要多于2页A4纸。 2、不要把跟职位和工作无关的兴趣爱好都写进去，如旅游、看小说、唱歌、...
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2024-11抓住求职简历关键 写出高质量简历 简历是求职者的“敲门砖”，能不能进得了理想企业的大门，简历能不能得到HR认可是必过的一关。但是，很多求职者对于写好简历往往有心无力。到底怎么写简历，才能为自己赢得面试的机会呢?中公“快就业”求职网专家指出，目标明确、重点突出的简历最容易赢得HR的青睐，而求职者尤其是应届毕业生却常常忽略掉这一点。那些含糊笼统、以不变应万变的毫无针对性的简历会让HR有不知所云之感，从而让简历成为无效简历，...
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2024-10揭秘简历中不可出现的十大问题 很多求职者过分的希望找到一份“完美”的简历。可是什么样的简历才是最好的呢?最受HR青睐的呢?并不是去网上寻找、借用他人简历。一份有创新意识、合适自己的简历才是最好的。那在写简历之应该注意什么呢?小编警告求职者简历中应避免的10问题。 1、过多着墨于工作任务 最常见的简历误区之一就是把简历变成一长串令人厌烦的工作任务和责任的清单。很多人甚至用公司的工作描述作为写简历的指导。...
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2024-10不要把你的简历变“杂”历 不知在你眼中什么样的简历是属于优秀的?在你制作简历的过程中你需要注重哪些简历技巧?一份简历的好坏，关键是简历能表达给hr的信息是是什么。如果你的简历能告诉hr以下内容，那么，至少你能获得面试的机会： 1，你有符合要应聘的职位的相关经历，hr都希望为公司招到那种来之即用的人才，如果你过去有过相关从业经历，一定要在简历中重点突出，当然你也不能只是高谈阔论，还是要有具体的事实或者数字的业绩展示。...
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2024-09求职别把简历只作为附件发出去 1.千万不要把简历只作为附件发出去 首先要提醒求职者的，就是千万不要把简历只放在附件里发出去，因为这在很多时候，都相当于自己给自己的求职成功率上打了一个折扣。一个职位的招聘信息发出去后，会有大量的应聘邮件塞进邮箱，这对于HR来说简直是对耐心的巨大考验。当他好不容易熬到打开你的邮件，居然发现还要再打开附件才能看到简历。要知道，打开附件又需要一段“漫长”的时间，很可能就在这段时间里，...
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2024-09写简历一定要注意的四点，越早知道越好 写简历不仅是为了展示自己，更多地是为了让招聘方看到你适合岗位的特质，包括相关的工作经验、出色的技能及合拍的性格等。研究目标岗位的招聘要求，让简历匹配度更高，是提高简历命中率很重要的一个环节。 前程无忧建议你可以这样做： 1.通过解读招聘要求、理解岗位职责，围绕着招聘岗位的工作内容来陈述自己分阶段积累的工作经验、拥有的软技能，如：领导力、沟通协作力等。与应聘的目标岗位特别匹配的经历可以详细叙述，...
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2024-08解析简历制作的关键内容 个人求职简历可以说是一张职场名片，也是一个人的履历表，是每一个要进入职场的人都必须持有的，它虽无关乎应聘岗位的类型和求职职务的级别，但在我们求职的每个阶段都起着非常重要的作用。 简历其实也是一份宣传我们自身形象的广告，它是最初联系我们和用人单位之间的纽带。在求职过程中，简历就是敲门砖，会为我们赢得面试的机会，因此必须要写好简历;同时简历又是面试卷，会提升我们面试成功的几率，...
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