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2021-06个人简历中要不要写上期望的薪水?除非你对自己非常有自信，并且有很高的要求，否则，不要将薪水写在简历上。 一、老板将知道你目前的薪水比他们愿意付的高。即使你可能自愿降薪，但是你也不会有面谈表达意愿的机会，因为老板通常不愿雇用这种薪水愈赚愈少的人，他们会觉得你是在利用他们“填补空缺”。或者他们会认为给你面谈机会只是浪费你的时间而已。 二、老板将会知道你目前的薪水远比他们愿意付出的低。你...
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2021-06 1.简历上不要要写废话 有太多学生简历，最大问题就是“废话”。所谓“废话”就是指没有意义的信息。例如格式方面。大部分学生都喜欢在A4纸的最顶端打上“个人简历”四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上“桌子”二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己，却腾出地方给“废话”实在可惜。 这样的废话还真不少。例如，写自己的计算机技能，“熟练使Windows”、“会操作Office”，这...
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2021-05简历上的兴趣爱好部分该如何写？前程无忧给出如下的建议： 1.写与应聘岗位有关的兴趣爱好 “兴趣引领工作”。现如今，用人单位在招聘时希望寻觅一个对工作抱有热情的人。如果你的兴趣和工作相符合，那是再好不过的了——对企业来说，你更有可能会把兴趣化作工作动力，更有可能对工作保持热情，也更有可能长久地待下去！所以，当你认为自己的工作经验等其他项目已经无法再为自己增光添彩了，写上兴趣爱好吧...
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2021-05在日前针对简历投递做的调查显示，网上投递以方便、机会多和经济等优势被认为是做有效的求职渠道。然而怎样才能使自己的网络简历出挑，吸引HR的眼球打动HR的心?以下“七法”也许可以助您一臂之力： 一、工作经验是核心 人事经理在查看简历时，最感兴趣的是你的工作经验。在填写简历时，一定要在描述工作经验上多花些功夫，要尽量详细描述你的工作内容和职责。 二、“自我评价”要抢眼 据调查，人事经理在浏览...
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2021-05 如果在连续性跳槽行为后发现，一直以来困扰你自己的事情并没有得到解决，反而愈演愈烈：比如，这一届的同事比上一届更加刻薄和难以相处，这一行的单子比上一个行业的单子更难签，更可悲的是，薪资还越跳越少。同样都是青年人，别人事业蒸蒸日上，而你已然进入迟暮之年。 那么此时，劝你停止投递简历，扑灭心中那股熊熊燃烧的跳槽之火吧！ 能力不足的跳槽——别人涨薪你降薪 都说“高薪是靠跳槽来的”...
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2021-04在寄出简历前，你可以先用“八不”标准来检查一下你的简历。 1、简历不要有拼写错误。在寄出简历前，应检查一下是否有排版、拼写、语法错误，在使用文字处理软件时，使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误。不要为了省钱使用低廉质粗的纸张，更不要用已使用过的纸张，注意简历上不要沾到水渍、咖啡渍。 2、字体不要过小。不要压缩版面，把字体缩小到别人难以阅读的程度。如果你需要用两页纸来完成简历，...
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2021-04不管是在学习还是工作上，我们都需要向一些优秀的人看齐，在我们制作个人简历这一份文件，想要通过他得到工作机会的时候，自然也要找一些优秀的简历模板来进行参考。对于我们个人简历的制作，优秀简历模板往往能够起到很重要的作用，同时我们也应当时刻认识到，不管简历的模板做得有多优秀，都应当根据自己实际情况来制作出适合自己的简历，这样才能够真正解决自己在求职上的问题。下面小编将就优秀简历模板的一些参考价值...
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2021-04前程无忧网友[求助]：我在大学毕业后干了三年半跟自己专业相关的工作--生产工程师。之后跳槽，迷茫中做了销售，一直到现在。现在我想回头继续干和自己专业相关的工作。请问，这段做销售的经历该不该放在简历呢?不放的话有一段职业空白期，该怎么解释? 前程无忧专家[点拨]： 对于这类跳到另一个领域后想回头的求职者，HR可能会担心的是： 1、回来以后，你是否还能适应原岗位?特别一些技术技能变化很快的岗位。 2...
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2021-04我们在面试的时候如何更好地谈到薪资的问题呢？那我们一般去面试的时候，最关心的就是公司的一个福利待遇和薪资问题，薪资问题是我们最关心的重点，因为它直接关系到我们的工作的一个状态。那很多人工作的话也就是为了工资，进而能够实现自己的职业目标，满足自身的发展。职位越高，我们的能力越强，就能够得到更多的工资。工资的高低也直接体现了我们的工作能力，所以说我们在面试的时候是非常注重一个薪资水平的。那我们如何...
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2021-04作为简历的主体，HR一般通过工作经验部分来更加深入地了解候选人。HR会根据候选人以往的详细工作经验判断其自我评价是否属实，同时也会根据公司、岗位的择才标准对候选人做出最终的判断。求职者能否得到初面的机会，工作经验部分的内容是关键。针对工作经验部分的写作，前程无忧职场专家给出以下几点建议： 1.针对招聘信息填写工作经验 在填写工作经验前，求职者首先要学会读懂招聘广告，掌握其传递出的信息。招聘广...
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